今日は、ある方にお会いしました。
その組織を、みんなをどうにかしたいと思っている方でした。
こんにちは！ にいみひろこです。
私も、約３年前に辞めた会社に居た頃は、
会社をどうにかしたい、みんなをどうにかしたいと思っていました。
みんなが元気で明るく楽しく仕事ができると、
お客様に提供できるものも良いものになる。
そして、会社の業績も良くなる。
そんな同じ思いを持った方でした。
お話を聞いていると、
胸が苦しく、熱くなります。
上司は、「部下が言うことをきかない」という。
部下は、上司にひどいあだ名をつけて話している。
何人ものリーダーたちが辞めたいと言っている。
仕事が出来ない人は、〇〇〇呼ばわり。
みんながストレスを溜めている。
チームワークが取れていない。
そんな職場をどうにかしたい。
そう、
どうにかしたい！
みんなが元気で、輝いている社会にしたい！
私は、そんな思いで会社を辞めた。
会社ではできなかったから、
どうにかお手伝いしたい。
やっぱり、そこが、私の原点。
働いている人が、元気で活き活きとしていると、
会社の業績も良くなり、元気になる。
家族も元気になる。
ひいては、社会も元気になる。
だから、社員・職員が元気で活き活きと働ける環境にしよう！
その熱い思いは、今も変わらない。
フツフツとエネルギーが湧いてくる。
どうにかしたいから、どうにかしよう！
色々と難しい問題はありそうだけれど、
私は、お役に立てるはず。
どうやったら、お役に立てるか。
私が今まで経験してきたことは全部、
私のお役目を果たすため。
できないことも、時間がかかることもある。
でも、少しでも、どうにかする！
そしたら、みんなが元気になってくる。
活き活きと、きらきらと輝いてくる。
そんな人たちの笑顔がみたい。