「人はみんな違う」ということは、誰だって当然わかっていますが、
どのように違うのか？を「具体的に」説明してと言われると、
ちょっと詰まってしまうんではないでしょうか。
こんにちは！
「人を育てる人」を育てる エニアグラム伝道師 にいみひろこです。
エニアグラムっておもしろい！と思うのは、
人は違うとわかっているのに、
タイプの特徴を説明すると、多くの人が、
そう！そう！そう！
と、まさに自分の事！という反応をされることです。
私は、タイプの説明をしているに過ぎないのに、
多くの人は、「自分の事」を言われていると感じるということです。
これは、つまり、
同じタイプの人は、とても似ている
ということなのです。
一方、
他のタイプのことを聞いても、全くピンときません。
全員がそうだというわけではなく、
自分はどのタイプの特徴もあって、
よくわからないと思う方も多くいらっしゃいます。
だから、逆に、自分のタイプの特徴を聞くと、
他の（タイプの）人は、そうじゃないんだ（自分とは違うんだ）！
ということがわかるのです。
昨日のエニアカフェSPには、
珍しく、タイプ５の（可能性が高い）方がいらっしゃいました。
タイプ５の特徴をいろいろ説明していたら、
大きくうなずきながら聞かれていたのですが、
「タイプ５は、人を興味の対象として観察する」
ということを言ったら、
びっくりしたように、
「他の人は、そうじゃないんですね！？」
と言われました。ww
タイプの特徴を知ると、
自分（のタイプ）にとっては、当たり前のことが、
他の人はそうではないということが、
「具体的に」わかるのです。
この「具体的にわかる」ということが、
とても重要で、
だからこそ、他の人を認めることができるようになるのです。
「人は、みんな価値観が違う」ということはわかっていても、
どのように違うのかがわからないと、
自分の当たり前は、人も当たり前だと、
思い込んでいることにすら気付きません。
つまり、
「みんな価値観が違う」ことはわかっていても、「自分の価値観で見ている」
ということです。
こういう意味で、
エニアグラムは、人を認めるのにとても優れている
といえるんですね。
昨日のエニアカフェSPで頂いたご感想を紹介させて頂きますね。(^-^)
なぜ、エニアカフェに参加してみようと思われましたか？
・自分の感情と向き合いたいと考えて、参加しようと思いました。
・インターネットでエニアグラムを初めて知ったのですが、初心者なのでカフェ方式にまず参加してみようと思いました。
・楽しそうだったから
エニアグラムをどのようなことに役立てていきたいと思われますか？
・まずは自分自身が感情と向き合えてコントロールが出来るようになったら、職場や仲間にも伝えていけたらと思います。
・職場の人間関係
・自分の成長
本日のご感想、気付き、にいみひろこに対するコメントなど、ご自由にお書きください。
・とても分かりやすい内容のお話と、エニアグラムとは？の話はこれからももっと深く知りたいとさらに思いました。すべてがなるほど！とうなずくことばかりで、気付きを頂きました。また参加したいと思います。
・他のタイプの方のお話を聞けて、驚いたり共感したり、面白かったです。まだ詳細の部分を知らないせいか、不思議に思う部分が多かったです。
・自分がいかに嫌な部分を見ていなかったか、見ないようにしていたか、気付いていなかったかわかった。他の人のタイプの知れてよかった。じっくり話すことが出来てよかったです。
ご参加頂いたみなさま、ありがとうございました！
本や記事でタイプについて読むだけでは、
なかなかその臨場感（リアル感）が伝わりません。
ぜひ一度、私と話して体感してみてください。(^-^)
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